為持續(xù)改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作質(zhì)效，扎實(shí)推動(dòng)深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育走深走實(shí)，按照《四川鼎浩黨支部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施方案》相關(guān)計(jì)劃，于近期組織開展了2期“微講堂”，取得了較好實(shí)效。

組織開展“微講堂”活動(dòng)，旨在讓公司每位員工走上講臺(tái)，學(xué)思踐悟，以講促學(xué)、以學(xué)促思、以思促踐、以踐促悟，不斷提升員工的系統(tǒng)思維、理解應(yīng)變和溝通表達(dá)能力，以個(gè)體的質(zhì)變撬動(dòng)集體的量變，以局部的突破激活全局的升級(jí)。學(xué)思踐悟“微講堂”活動(dòng)原則上每?jī)芍荛_展一次，公司全體員工輪流上臺(tái)，講解分享內(nèi)容個(gè)人自主選擇，包括不限于行業(yè)研究、政策動(dòng)態(tài)、熱點(diǎn)信息、項(xiàng)目案例剖析、工作所思所悟等，講解完畢后現(xiàn)場(chǎng)答疑，公司其他員工也可做點(diǎn)評(píng)交流。

組織開展“微講堂”活動(dòng)，改變的是作風(fēng)，提升的是能力，凝聚的是力量，推動(dòng)的是發(fā)展，是積極打造“謙虛謹(jǐn)慎、廉潔自律、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致”的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的一次重要實(shí)踐。四川鼎浩將認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)黨委關(guān)于人才隊(duì)伍建設(shè)的決策部署，進(jìn)一步優(yōu)化和完善內(nèi)部管理、激勵(lì)機(jī)制，把員工個(gè)體成長(zhǎng)和團(tuán)隊(duì)進(jìn)步結(jié)合起來，把企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和員工職業(yè)發(fā)展統(tǒng)一起來，讓企業(yè)成長(zhǎng)和員工成才同頻共振。